IT arkitekt till Sussa vårdstöd till Region Sörmland

oktober 26, 2026

Roll	E-hälsa
Kompetensområde	Data/IT
Startdatum	2027-01-01
Slutdatum	2027-12-31
Omfattning	100%
Ort	Stockholm Sweden
Land	Sweden
Sista svarsdatum	2026-10-29 (Offerter kommer att behandlas löpande)
Kontaktperson	Nilla Seger (nilla.seger@keyman.se, max.tauvon@keyman.se \| 070-960 66 30 (Nilla Seger), 070-600 66 96 (Max Tauvon))
Referensnummer	#16638

Övergripande uppdragsbeskrivning

Vi söker en IT-arkitekt till Sussa vårdstöd.

Sussa vårdstöd är ett förvaltningsobjekt som består av regionerna Blekinge, Dalarna, Gävleborg, Halland, Norrbotten, Sörmland, Västerbotten, Västernorrland och Örebro län.

Dessa nio regioner har gemensamt upphandlat vårdinformationssystemet Cosmic från leverantören Cambio Healthcare Systems AB.

Rollen som IT-arkitekt inom Sussa vårdstöd är central för att säkerställa att tjänsteleveransen möter regionernas behov. Du har därmed en viktig och ansvarsfull uppgift i att skapa en sammanhållen och framtidssäkrad arkitektur som stödjer samtliga regioners vårdverksamheter.

I rollen som IT-arkitekt inom Sussa vårdstöd arbetar du främst med att etablera, förvalta och säkerställa efterlevnad av nödvändiga styrmekanismer, exempelvis arkitekturprinciper och målarkitekturer. Du verkar även för att Sussa-regionerna erhåller en hållbar, förvaltningsbar och kostnadseffektiv tjänsteleverans.

Du stöttar regionerna i att vidareutveckla den övergripande arkitekturen utifrån Sussa-regionernas behov.

Inom ramen för Sussa vårdstöd arbetar du bland annat med att:

· Leda och samordna det övergripande arkitekturarbetet.

· Vara ordförande och sammankallande för forumen:

– Sussa vårdstöd – Region – Arkitekturforum

– Sussa vårdstöd – Region – Lösningsarkitekturforum

· Representera Sussa vårdstöd i Arkitektur- och teknikforum som drivs av leverantören

· Representera Sussa vårdstöd i forum och möten som drivs av andra organisationer och myndigheter, exempelvis Inera, SKR och E-hälsomyndigheten

· Fungera som strategiskt stöd till objektägare och objektägare IT för Sussa vårdstöd

· Delta i arbetet med tjänsteutveckling på både strategisk och taktisk nivå

· Driva framtagandet av målbilder och målarkitekturer för Sussa samverkan

· Omvärldsbevaka utveckling och trender inom arkitekturområdet och digitalisering av hälso- och sjukvården

· Hålla samman den övergripande arkitekturen inom perspektiven verksamhetsarkitektur, informationsarkitektur, applikationsarkitektur, infrastrukturarkitektur och säkerhetsarkitektur

· Prioritera och samordna arbetsuppgifter inom arkitekturarbetet på regional nivå

· Samverka med övriga ledande roller och funktioner inom Sussa vårdstöd, exempelvis teknisk koordinator, samordnare för verksamhetsbehov och konfiguration, objektspecialister med teamansvar samt utbildningskoordinatorer

· Stödja Sussa vårdstöds olika team och forum i arkitekturrelaterade frågor

· Verka som remissinstans för att granska och säkerställa att utvecklingen av tjänsten inom arkitekturområdet håller hög kvalitet samt följer regionernas och Sussas mål, behov och krav.

Skallkrav

Dokumenterad kompetens inom lösningsarkitektur.
Dokumenterad kompetens inom enterprisearkitektur.
God kunskap om modeller, metoder och ramverk som används inom lösnings- och enterprisearkitektur.
God förmåga att analysera, utvärdera och bedöma hållbara tekniska lösningar utifrån verksamhetsmässiga, tekniska och ekonomiska perspektiv.
Minst två (2) års erfarenhet under de senaste fem (5) åren av att leda och facilitera grupper om minst tio (10) personer i digitala arbetsmöten.
Minst två (2) års erfarenhet under de senaste fem (5) åren i rollen som gruppledare, projektledare eller IT-arkitekt inom hälso- och sjukvårdssektorn.
Minst ett (1) års erfarenhet under de senaste fem (5) åren av att leda och/eller samordna arbete inom en grupp bestående av IT-arkitekter.

Börkrav

Förmåga att självständigt och tillsammans med andra ansvara för att planera och genomföra aktiviteter för att nå uppsatta mål och genom ett coachande förhållningssätt, leda och driva förändrings- och utvecklingsarbete.
Kunskap och erfarenhet av projekt och/eller leveranser av IT-karaktär till regionala hälso- och sjukvårdsorganisationer.
Övergripande kunskap om regionernas systemlandskap.
Kompetens inom perspektiven verksamhetsarkitektur, informationsarkitektur, applikationsarkitektur, infrastrukturarkitektur och säkerhetsarkitektur.
Erfarenhet av att arbeta i samverkansorganisationer med många intressenter.

Övriga krav

Leverantören intygar att konsult- och ansvarsförsäkring finns som täcker denna typ av uppdrag enligt branschstandard.
Bifoga CV på svenska i Wordformat under fliken Dokument. CV:t är en viktig del i utvärderingen av konsulten. Det ska tydligt visa att konsulten har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella uppdraget.
Offert för detta uppdrag måste skickas in via KeySourcingTool. Svar via mail kommer att få begränsad feedback.
Beskriv gärna kort i ”Kommentar” vid de olika kraven hur konsulten uppfyller dessa.
Leverantören intygar att erbjuden konsult, person som ingår i bolagets förvaltnings-, lednings- eller kontrollorgan eller person som är behörig att företräda, fatta beslut om eller kontrollera bolaget eller ev. underleverantör inte omfattas av någon av uteslutningsgrunderna i 13 kap. 1§ och 3§ 2 punkten LOU
Leverantören försäkrar härmed att samtliga konsulter som tillhandahålls inom ramen för Avropsförfrågan, i enlighet med Leverantörens vid var tid gällande interna rutiner, har genomgått sedvanlig och relevant bakgrundskontroll samt att denna kontroll, såvitt Leverantören känner till, inte har påvisat några omständigheter som påverkar Konsultens lämplighet att utföra uppdraget.
Leverantören intygar vidare att samtliga uppgifter i respektive konsults curriculum vitae (CV) samt övriga handlingar som tillhandahållits Beställaren, såvitt Leverantören känner till vid tidpunkten för anbudets eller avropets ingivande, är korrekta, fullständiga och sanningsenliga.

Personliga egenskaper

Förstår kommunikationens betydelse som verktyg för samverkan och förändring. Kan kommunicera tydligt, välformulerat och målgruppsanpassat.
Strukturerad och noggrann
Förmåga att anpassa sitt arbetssätt och beteende utifrån olika situationer, behov och förutsättningar.
Självgående, ansvarstagande och initiativrik.
God samarbetsförmåga och social kompetens.
God analytisk förmåga.

Övrig information

Option på förlängning längst t.o.m. 2028-12-31.

Arbetet utförs på distans men det kan förekomma enstaka resor.

Bifoga CV på svenska i Wordformat under fliken Dokument.

OBS! Utvärdering av de personliga egenskaperna kan komma att ske vid en eventuell intervju.
OBS! Konsulten ska ingå i ett team, och det innebär att stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper

(Om du är helt ny användare och vill registrera dig och ditt bolag i KeySourcingTool – Klicka här)

(Om ditt bolag redan är registrerat i KeySourcingTool men behöver bli affärspartner med KeyMan – Klicka här)

Kompetensområden

Kompetensområde

Tillgängliga roller