| Roll | IT-samordnare |
| Kompetensområde | Data/IT |
| Startdatum | 2026-10-30 |
| Slutdatum | 2027-03-31 |
| Omfattning | 100% |
| Ort | Stockholm Sweden |
| Land | Sweden |
| Sista svarsdatum | 2026-10-29 (Offerter kommer att behandlas löpande) |
| Kontaktperson | Nilla Seger (nilla.seger@keyman.se | 070-960 66 30) |
| Referensnummer | #16654 |
Övergripande uppdragsbeskrivning
Som samordnare med inriktning verksamhetsbehov och konfiguration är ditt huvuduppdrag att leda arbetet med nya behov och ändringar i Cosmic samt avtalad tjänst.
Rollen är samordnande och en stor del av arbetet görs tillsammans med en tillfälligt sammansatt verksamhetsgrupp där medarbetare med särskild kompetens ingår. Rollen leder analyser och uppdrag samt tar fram beslutsunderlag till Sussa vårdstöds utvecklingsforum och styrgrupp, i samverkan med övriga roller i Sussa vårdstöd. I samverkan med övriga roller i Sussa vårdstöd säkerställer samordnaren att analyser, rutiner och beslutsunderlag är välformulerade
- Handlägga inkomna behov från regionerna enligt ett strukturerat arbetssätt
- Leda uppdrag och verksamhetsgrupper kopplat till nya behov och ändringar
- Leda uppdrag kopplat till release och driftsättning av nya behov och ändringar
- Facilitera olika typer av möten och verka för att en grupp kan enas
- Säkra förankring och vidareförädling av inkomna behov innan de skickas till leverantören för eventuella lösningsförslag
- Säkra att lösningsförslaget utvärderas utifrån olika perspektiv, utformning och åtgång av utvecklingstimmar mot förväntad nytta
- Ta fram information till berörda målgrupper om och när ett behov går vidare
- Se till att återkoppling görs om ärendens utveckling
- Vid behov delta i nationella forum – gjort till egen punkt
- Vid behov sammankalla verksamhetsrepresentanter till aktuella verksamhetsforum och stödja regionerna i att beskriva hur systemet kan utvecklas så att det blir mer ändamålsenligt och effektivt för verksamheterna i det dagliga arbetet
- Samverka med övriga roller i de olika teamen och forum i Sussa vårdstöd kopplat till aktuellt område.
- Samverka med forum i Sussa samverkan likt Sussa data och analys och informationssäkerhet.
- Samverka med Leverantör
Du har erfarenhet av att leda grupper, uppdrag, projekt och/eller implementationer av IT-system i Hälso- och sjukvården. Meriterande är tidigare arbete inom antingen systemförvaltning, ITIL eller PM3, samt arbete med behov- och kravframställan.
Det är även meriterande om du har god förståelse för användarperspektiv och för vårdens olika specialiteter och deras utmaningar. Du bör vara strukturerad och driven, med god social förmåga.
Skallkrav
Erfarenhet av att leda grupper, uppdrag, projekt och/eller implementationer av IT-system inom hälso- och sjukvård.
Kompetens inom systemförvaltning kring funktionalitet, konfiguration och arbetssätt.
Kunskap om verksamhetsrutiner och -processer inom hälso- och sjukvården.
Kompetens inom systemförvaltning kring funktionalitet, konfiguration och arbetssätt.
Kunskap om regioners organisation och verksamhet.
Kunskap om Cosmic som vårdinformationsstöd
God förståelse för användarperspektiv.
Tidigare arbetat med Cosmic inom Sussa samverkan alternativt i en regions relaterade arbete till Sussa samverkan
Konsulten skall behärska svenska språket väl i både tal och skrift (minst nivå C)
Börkrav
1 Erfarenhet av arbete inom antingen systemförvaltning, ITIL eller PM3
Erfarenhet av arbete med behov- och kravframställan
Erfarenhet och förmåga att arbeta i team och samverka för utformande av lösning
God serviceanda samt erfarenhet av komplexa IT-miljöer hos större verksamheter
Övriga krav
Leverantören intygar att konsult- och ansvarsförsäkring finns som täcker denna typ av uppdrag enligt branschstandard.
Bifoga CV på svenska i Wordformat under fliken Dokument. CV:t är en viktig del i utvärderingen av konsulten. Det ska tydligt visa att konsulten har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella uppdraget.
Offert för detta uppdrag måste skickas in via KeySourcingTool. Svar via mail kommer att få begränsad feedback.
Beskriv gärna kort i ”Kommentar” vid de olika kraven hur konsulten uppfyller dessa.
Leverantören intygar att erbjuden konsult, person som ingår i bolagets förvaltnings-, lednings- eller kontrollorgan eller person som är behörig att företräda, fatta beslut om eller kontrollera bolaget eller ev. underleverantör inte omfattas av någon av uteslutningsgrunderna i 13 kap. 1§ och 3§ 2 punkten LOU
Leverantören försäkrar härmed att samtliga konsulter som tillhandahålls inom ramen för Avropsförfrågan, i enlighet med Leverantörens vid var tid gällande interna rutiner, har genomgått sedvanlig och relevant bakgrundskontroll samt att denna kontroll, såvitt Leverantören känner till, inte har påvisat några omständigheter som påverkar Konsultens lämplighet att utföra uppdraget.
Leverantören intygar vidare att samtliga uppgifter i respektive konsults curriculum vitae (CV) samt övriga handlingar som tillhandahållits Beställaren, såvitt Leverantören känner till vid tidpunkten för anbudets eller avropets ingivande, är korrekta, fullständiga och sanningsenliga.
Personliga egenskaper
Strukturerad
Driven Kommunikativ
God social förmåga
Flexibel
Kommunikativ
Lösningsorienterad
Självgående
Övrig information
Bifoga CV på svenska i Wordformat under fliken Dokument.
OBS! Utvärdering av de personliga egenskaperna kan komma att ske vid en eventuell intervju.
OBS! Konsulten ska ingå i ett team, och det innebär att stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper
- För att kunna offerera på våra uppdrag måste du vara registrerad användare i KeySourcingTool och ditt bolag måste även vara affärspartner med KeyMan (kostnadsfritt).
(Om du är helt ny användare och vill registrera dig och ditt bolag i KeySourcingTool – Klicka här)
(Om ditt bolag redan är registrerat i KeySourcingTool men behöver bli affärspartner med KeyMan – Klicka här)
