Serviceförvaltningen på Region Stockholm söker en IT-säkerhetsspecialist (FSN 2025-0355)

oktober 9, 2025

Roll	IT-säkerhetsspecialist
Kompetensområde	Data/IT
Startdatum	2025-10-27
Slutdatum	2025-12-31
Omfattning	100%
Ort	Stockholm
Land	Sweden
Sista svarsdatum	2025-10-15 (Offerter kommer att behandlas löpande)
Kontaktperson	Ashin Mahmoud (ashin.mahmoud@keyman.se \| 076-027 91 21)
Referensnummer	#14095

Övergripande uppdragsbeskrivning

Vi söker nu en IT-säkerhetsspecialist med kompetensnivå 5.

Konsulten skall bistå medarbetare i frågor som rör organisationens konfiguration av Trellix men kommer också att verka som rådgivare och bollplank åt medarbetare inom Serviceförvaltningen. Konsulten kommer även att genomföra egna arbetsuppgifter avseende vår konfiguration av Trellix.

Observera att tjänstens innehåll och resursens roll kan komma att justeras under uppdragstiden beroende på verksamhetens framdrift och eventuella anpassningar i samband med prioriteringar inom verksamheten.

Kompetensnivå 5:

Kunskap – Kompetens av högsta rang. Uppfattas som expert inom området i Sverige eller internationellt.
Erfarenhet – Har deltagit i stora uppdrag inom olika områden och genomfört uppdrag med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt efter att konsult har befunnit sig på nivå 4 under minst 3 år.
Ledning – Har stor vana och erfarenhet av att verka i ledande befattning
Självständighet – Mycket stor.

OBS!

CV bör maximalt vara tre (3) A4-sidor och enbart innehålla relevanta och aktuella uppgifter.
Glöm ej att fylla i kravmatrisen (bilaga 5), referensbilagan (bilaga 6) samt mervärdebilagan (bilaga 7)

Skallkrav

Konsulten skall uppfylla kompetensnivå 5
Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av arbete med Trellix
Giltig certifiering som Trellix Certified Expert (TCE)

Börkrav

Mervärde: För att anbudsgivaren ska tilldelas mervärdesavdrag ska den offererade konsulten ha dokumenterad erfarenhet av arbete med komplext systemlandskap.
Mervärde: För att anbudsgivaren ska tilldelas mervärdesavdrag ska den offererade konsulten ha dokumenterad erfarenhet av arbete inom Sveriges regioner.

Övriga krav

Bifoga CV i Wordformat under fliken Dokument. CV:t är en viktig del i utvärderingen av konsulten. Det ska tydligt visa att konsulten har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella uppdraget.
Offert för detta uppdrag måste skickas in via KeySourcingTool. Svar via mail kommer att få begränsad feedback.
Beskriv gärna kort i ”Kommentar” vid de olika kraven hur konsulten uppfyller dessa.
Leverantören intygar att konsult- och ansvarsförsäkring finns som täcker denna typ av uppdrag enligt branschstandard.

Personliga egenskaper

Teamplayer
Strategiskt tänkande
Kontinuerligt lärande
Reflekterande
Självledarskap

Övrig information

Referensuppdrag
Offererad konsult ska ha genomfört ett (1) referensuppdrag. Detta ska redovisas i Bilaga 6. Referensbilaga och uppdragsbeskrivningen bör max vara en (1) A4-sida. För att detta ska anses giltiga ska det tydligt framgå att följande krav uppfylls:

Referensuppdraget ska avse uppdrag inom som IT-säkerhetsspecialist med specialistkompetens inom Trellix.
Referensuppdragen ska ha pågått under en sammanhängande period om minst sex (6) månader. Referensuppdragen ska ha genomförts inom de senaste tre (3) åren, räknat från den specifika upphandlingens sista anbudsdag. Ange referensuppdragens startdatum och slutdatum/pågående.

Anbudsgivaren ska ange kontaktuppgifter till referenspersoner för respektive referensuppdrag (Namn, telefonnummer och e-postadress).

Anbudsgivaren ansvarar för att meddela angivna referenter att de kan komma att kontaktas.

Option:
Beställaren ska vid behov ha möjlighet att förlänga Avtalet helt eller delvis, vid ett eller flera tillfällen, med upp till maximalt sex (6) månader. Vid förlängning gäller konsultens tidigare offererade timpris.

Omfattning:
Arbete på heltid (100 procent)

Uppdragsort:
Arbetet ska i huvudsak utföras på plats vid Lindhagensgatan 98, Stockholm, med möjlighet för upp till 50 procent distansarbete.

Inför intervju:
Intervjun kommer att bedömas utifrån fem (5) egenskaper och frågor kopplade till dessa. Bedömd tidsåtgång för detta moment är 30 minuter. Beställaren har reserverat tid vecka 43 (2025) för detta ändamål och konsulten ska kunna närvara via Teamslänk.

De personliga egenskaper samt den kompetens som den offererade konsulten ska uppfylla, liksom de frågor som kommer att ställas under intervjumomentet, framgår nedan.

Teamarbete:

Vilken roll får du oftast i ett team? Beställaren lägger vikt vid konsultens förmåga att samverka effektivt i grupp, bidra till ett konstruktivt arbetsklimat samt inta den roll som bäst främjar uppdragets genomförande.

Strategiskt tänkande

På vilket sätt fångar du upp de behov kunden/uppdragsgivaren inte själv uttrycker/formulerar? Beställaren lägger vikt vid konsultens förmåga att identifiera och analysera underliggande behov, omsätta dessa i praktiska lösningar samt bidra till långsiktig måluppfyllelse.

Kontinuerligt lärande

Hur utvecklar du din kompetens? Beställaren lägger vikt vid konsultens förmåga att kontinuerligt utveckla sina kunskaper och färdigheter, tillämpa nya insikter i uppdraget samt bidra till verksamhetens utveckling.

Reflekterande

Har du någon gång fått negativ feedback? Hur hanterade du det? Vad lärde du dig? Beställaren lägger vikt vid konsultens mottaglighet för återkoppling, förmåga att reflektera över egna prestationer samt omsätta erfarenheter till förbättringar.

Självledarskap

Vad motiverar dig och inspirerar dig? Beställaren lägger vikt vid konsultens förmåga att ta ansvar för sitt eget arbete, upprätthålla drivkraft och motivation samt på ett självständigt sätt bidra till att uppdraget når sina mål.

Övrigt:
Vid anbud behöver ett samarbetsavtal signeras emellan Keyman och offererad konsultbolag. Detta kommer ske digitalt och ni informeras om detta under processen.

Tilldelningsbeslut 2025-10-24 (preliminärt datum)

(Om du är helt ny användare och vill registrera dig och ditt bolag i KeySourcingTool – Klicka här)

(Om ditt bolag redan är registrerat i KeySourcingTool men behöver bli affärspartner med KeyMan – Klicka här)

Kompetensområden

Kompetensområde

Tillgängliga roller