| Roll | Psykolog |
| Kompetensområde | Hälsa och sjukvård |
| Startdatum | 2025-11-17 |
| Slutdatum | 2026-01-31 |
| Omfattning | % |
| Ort | Alingsås |
| Land | Sweden |
| Sista svarsdatum | 2025-11-06 (Offerter kommer att behandlas löpande) |
| Kontaktperson | Elin Engman (elin.engman@keyman.se | ) |
| Referensnummer | #14266 |
Övergripande uppdragsbeskrivning
- Identifiera och träna strategier och verktyg för ett professionellt och tryggt bemötande i situationer med motstånd eller konflikt.
- Utveckla en kommunikativ stil som tydliggör HR:s roll och uppdrag i mötet med ledningen.
- Öka självinsikt kring egna reaktionsmönster i utmanande situationer.
- Stärka medarbetarens förmåga att agera med tydlighet, mod och trygghet i HR-rollen.
- Handledaren ska vara senior konsult med dokumenterad erfarenhet av handledning och organisationsutveckling.
- Konsulten ska ha kunskap inom psykologi och organisation, samt gärna erfarenhet av att arbeta med HR-funktioner i offentlig verksamhet.
- Konsulten ska kunna ta del av relevant bakgrundsinformation om förvaltningen för att sätta handledningen i rätt kontext.
- Handledningen ska genomföras med hög grad av konfidentialitet och med fokus på medarbetarens professionella utveckling.
- Relevant akademisk examen inom psykologi, ledarskap eller organisationsutveckling.
- Erfarenhet av handledning av HR-funktioner och chefer i komplexa organisationer.
- Förmåga att skapa trygghet och reflektion i samtal samt ge konkreta, verksamhetsnära verktyg.
- Uppskattad tidsåtgång: Tre (3) handledningstillfällen initialt, med möjlighet till förlängning vid behov.
- Start: Omgående.
- Genomförande: Individuell handledning med fokus på reflektion, praktisk tillämpning och färdighetsträning.
Skallkrav
Relevant akademisk examen inom psykologi, ledarskap eller organisationsutveckling.
Erfarenhet av handledning av HR-funktioner och chefer i komplexa organisationer.
Förmåga att skapa trygghet och reflektion i samtal samt ge konkreta, verksamhetsnära verktyg.
Börkrav
Övriga krav
Bifoga CV i Wordformat under fliken Dokument. CV:t är en viktig del i utvärderingen av konsulten. Det ska tydligt visa att konsulten har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella uppdraget.
Offert för detta uppdrag måste skickas in via KeySourcingTool. Svar via mail kommer att få begränsad feedback.
Beskriv gärna kort i ”Kommentar” vid de olika kraven hur konsulten uppfyller dessa.
Leverantören intygar att konsult- och ansvarsförsäkring finns som täcker denna typ av uppdrag enligt branschstandard.
Personliga egenskaper
Övrig information
- För att kunna offerera på våra uppdrag måste du vara registrerad användare i KeySourcingTool och ditt bolag måste även vara affärspartner med KeyMan (kostnadsfritt).
(Om du är helt ny användare och vill registrera dig och ditt bolag i KeySourcingTool – Klicka här)
(Om ditt bolag redan är registrerat i KeySourcingTool men behöver bli affärspartner med KeyMan – Klicka här)